Il metodo

La Digital transformation coinvolge ogni aspetto aziendale: dalle persone ai comportamenti, dalle idee alle strategie, dagli strumenti ai processi, dall’approccio dirigenziale al lavoro produttivo.

ReDi supporta e aiuta le aziende in questo processo usando un approccio interdisciplinare per potenziare le capacità umane e fornire gli strumenti necessari per essere proattivi verso il cambiamento digitale.

Tutto questo attraverso l'ideazione e l’utilizzo di una Timeline che alterna lo sviluppo delle competenze trasversali e gli aspetti di digitalizzazione, mantenendo un equilibrio tra coinvolgimento attivo delle persone e cambiamenti da introdurre.